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Wir begleiten Unternehmen durch die nächste Phase ihrer digitalen Entwicklung: von einer starken digitalen Präsenz über die Einführung von KI bis zur leistungsfähigen Zusammenarbeit von Mensch und KI.

Daniel Scheffler, Future Presence
Mihaela Nompleggio, Future Presence

Woran es hakt.

Die wenigsten Unternehmen scheitern an der Technik. Sie bleiben an einer von vier Stellen hängen, und meistens an einer früheren, als sie denken.

Unsichtbar

Ihr seid gut in dem, was Ihr tut, und das weiß fast niemand. Neue Kunden kommen über Empfehlungen, und wenn die ausbleiben, bleibt der Kalender leer. Das ist kein Marketingproblem, sondern ein Bestandsrisiko.

Austauschbar

Es gibt eine Website, es gibt Beiträge, es gibt sogar Reichweite. Nur klingt alles wie bei allen anderen. Je mehr Inhalte KI erzeugt, desto teurer wird es, nicht wiedererkennbar zu sein.

Schatten-KI

Erste Tools sind im Haus, oft auf eigene Faust eingeführt. Niemand kann sagen, wer welche nutzt, welche Daten dabei das Haus verlassen, und am wenigsten, was sich dadurch tatsächlich verbessert hat. KI ist im Einsatz, aber sie taucht in keiner Rechnung auf.

Automatisiert am Menschen vorbei

Stellen werden gestrichen, bevor der Workflow wirklich automatisiert ist, und das Urteilsvermögen, das eigentlich frei werden sollte, geht mit. Das fällt erst auf, wenn es darauf ankommt. Und Wiedereinstellungen sind der teuerste Weg, es zu merken.

Je mehr Aufgaben an Maschinen übergehen, desto wertvoller wird das, was Maschinen nicht können: die Richtung angeben, Verantwortung übernehmen, Urteile vertreten.

KI-Kompetenz bedeutet nicht, so viele Menschen wie möglich zu ersetzen, sondern herauszufinden, an welchen Stellen menschliches Können verschwendet wird.

Während alles Digitale zur Massenware wird, wird das Menschliche zum Premiumgut.

Drei Stufen. Ihr müsst nicht auf der ersten anfangen.

Die meisten Unternehmen stehen auf einer dieser drei Stufen, und sind sich nicht sicher, auf welcher. Jede Stufe baut auf der vorigen auf, aber jede ist einzeln buchbar. Finde heraus, wo Ihr steht.

01

BE VISIBLE

Sichtbar werden

Marke, Website, persönliche Präsenz der Geschäftsführung, Social Media und Inhalte. Strategie und Umsetzung, nicht nur Konzept.

02

ADOPT AI

KI einführen

Technische Umsetzung, Integration in bestehende Prozesse, Pilotprojekte und der Aufbau eines KI-Mindsets. Mehr Umsetzung als Beratung.

03

PERFORM WITH AI

Mit KI abliefern

Mensch-KI-Strategie, KI-Kultur, Governance, Qualitätsstandards und KPIs. Menschen und KI in denselben Takt bringen.

Was wir tun

Im Zentrum steht die persönliche Beratung. Alles andere ist ein Weg dorthin oder ein Weg weiter. Wir denken, und wir bauen, damit zwischen beidem nichts verloren geht.

Persönliche Beratung

Direkte, vertrauliche Begleitung für Führungskräfte. Vor Ort, wo es zählt, und über den einzelnen Termin hinaus.

Keynote

Ein präziser Impuls, der Dich und Dein Team schnell auf einen Stand bringt. Substanz statt Vokabular.

Workshop

Praktische Formate, in denen Eure Teams lernen, KI verantwortlich einzusetzen, und wo sie besser die Finger davon lassen.

Strategic Sparring

Individuelle Begleitung über Wochen: von der Standortbestimmung bis dahin, wo Ihr hinwollt.

Umsetzung

Website, Marke, Systeme: Wir bauen, was die Begleitung ergeben hat. Integriert, transparent und in Eurer Hand.

Wofür wir stehen

Unsere Arbeit ruht auf einer strukturellen Überzeugung und vier Haltungen. Die Überzeugung bestimmt, wie Kompetenz durch Euer Unternehmen wandert. An den Haltungen darfst Du uns messen.

Wir befähigen die Spitze, den Rest zu befähigen.

Kompetenz beginnt dort, wo geurteilt wird, und fließt von dort weiter, bis Wissen sich selbst trägt.

  • Radikale Ehrlichkeit

    Wenn KI nicht die Antwort ist, sagen wir das. Und wenn ein Vorhaben Stellen überflüssig macht, liefern wir einen Redeployment-Plan, bevor die Arbeit beginnt.

  • Ein Team, von Anfang bis Ende

    Wer Euch berät, baut auch. Wenn etwas nicht funktioniert, gibt es niemanden anderen, auf den man zeigen kann.

  • Messbarer Fortschritt

    Wir arbeiten mit klaren Indikatoren, an denen Du ablesen kannst, was sich verändert: an der Außenwirkung, in den Prozessen und in der Zusammenarbeit mit KI.

  • Im selben Raum

    Wir kommen dorthin, wo Eure Entscheidungen fallen. Die beste Arbeit entsteht da, wo sich Menschen an einen Tisch setzen, und nicht durch Zoom.

Kein Beratungsnetzwerk, keine Reihe an Menschen, die Du nie kennenlernst. Die, die die Aufträge annehmen, sind auch die, die sie ausführen.

  • Mihaela Nompleggio, Führung & Kultur

    Mihaela Nompleggio

    Führung & Kultur

    Zwei Jahrzehnte an der Schnittstelle von Führung und Technologie. Versteht, was KI mit Menschen macht und was Menschen brauchen, um mit KI wirksam zu arbeiten.

  • Daniel Scheffler, Technologie & Umsetzung

    Daniel Scheffler

    Technologie & Umsetzung

    Baut die Systeme, über die alle anderen nur reden. Weiß, was KI kann und wann man sie einsetzt. Und vor allem, wann nicht.

  • Sandro Nompleggio, Strategischer Berater

    Sandro Nompleggio

    Strategischer Berater

    Strategischer Sparringspartner für unternehmerische Fragen. Denkt in Strukturen und Tragfähigkeit, wo andere in Projekten denken.

Der Self-Audit

Was an Eurer Arbeit Mensch sein muss

Der Self-Audit

Was an Eurer Arbeit Mensch sein muss

Die kleine Version unseres Human Premium Audits, zum Selbermachen. Ihr geht durch, was zwischen dem ersten Kundenkontakt und der bezahlten Rechnung bei Euch passiert, und färbt jede Aufgabe ein: gut genutzt, bedroht, verschwendet, ungenutzt. Am Ende seht Ihr, wo Menschenzeit den Unterschied macht, und wo sie verpufft.

Sprechen wir, bevor Du etwas entscheidest.

20 Minuten. Du erzählst uns, wo Ihr digital heute steht: Außenwirkung, Prozesse, KI. Am Ende weißt Du, was der nächste sinnvolle Schritt ist und was er bringt. Unabhängig davon, ob wir gemeinsam weitermachen.